経営企画・人事・法務・経理が実際に利用して良かった転職エージェントは？【8社体験談】

「聞いていた話と全然違って、こんなに残業が多いなんて...」「転職したのに給料が思ったほど上がらない...」「ワークライフバランスを重視したかったのに...」

こうした悩みをよく耳にしませんか？でも転職で最も不安なのは職場環境、特に「人間関係」ですよね。これだけは実際に働いてみないと分からない部分です。上司や同僚は選べませんからね。

だからこそ！残業時間や給与面で入社後に後悔するのはもったいなさすぎます！入社前にいかに給与（昇給の可能性、減額リスク）や残業（全社平均ではなく、配属予定部署の実態）、働き方（育児との両立は可能か？など）の正確な情報を収集できるか、これを実現するには、業界の知り合いがいれば別ですが、そうでなければ転職エージェントを活用するしかありません！実際のところ、転職エージェント以外にこのような内部情報を得る手段は存在しないと言っても過言ではありません。

ただし、転職エージェントも様々です。ここでは、私の周りで実際に転職活動を行った10名から、管理部門（経営企画・人事・法務・経理など）に強い転職エージェント8社について体験談を聞き、以下にまとめました。情報が偏るリスクを避けるため、最低でも3社は登録しておくことを強く推奨します。

ちなみに、この記事を書いている私はアラフォーですが、転職35歳限界説は完全に過去の話だと実感しています。週に2-3回は新しい案件の紹介連絡が来ています。転職エージェントのサービスは完全無料で、内定獲得まで継続的にサポートしてもらえるので、利用しない理由はありません。